Ausgelagerte Arbeitsplätze / Praktika

Die dreiflüsse-werkstätten suchen gemeinsam mit den Mitarbeitern einen Außenarbeitsplatz und leisten mit den Ansprechpartnern in den Betrieben eine dauerhafte Begleitung.

Voraussetzung: erfolgreiche/s Praktikum/Praktika/ausgelagerter Arbeitsplatz

• Geeigneter Betrieb
• Bereitschaft und Fähigkeit des Mitarbeiters zu mehr Eigenständigkeit
• Bereitschaft des Betriebs, bei einem ausgelagerten Arbeitsplatz, Entgelt zu entrichten, aus dem der Lohn des Mitarbeiters bezahlt werden kann
• Arbeitsschutz/Arbeitssicherheit

Organisatorisches

• Status Werkstattmitarbeiter bleibt erhalten
• Kooperationsvereinbarung mit allen Beteiligten ist zu schließen
• Lohnabrechnung, Abführung der Sozialabgaben durch die WfbM
• Außenarbeitsplatz flexibel (Tag, Tage, Vollzeit, Teilzeit …)
• Abstimmung/Information Kostenträger
• Beförderung

Im Rahmen der beruflichen Weiterentwicklung absolvieren die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf eigenen Wunsch, Praktika auf dem allgemeinen Arbeitsplatz.
(Einsatzstellen: Altenheime, Bauhof, Baumärkte, Einzelhandel, Kindergärten, Reiterhöfe, Montessori Kinderhaus, Autohaus, Haus St. Maximilian...)

Darüber hinaus entstehen ausgelagerte Arbeitsplätze, an denen sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beruflich weiterentwickeln können.

• Holzhandlung (Helfertätigkeit im Arbeitsalltag, einfache Maschinenarbeiten, …)
• Stadtgärtnerei (Einsätze im Außendienst/Stadtgebiet, Pflanzarbeiten, Reinigungsarbeiten, …)
• Bauhof (Winterdienst, Mäharbeiten, Entsorgungsarbeiten, …)
• Reiterhof (Heunetze befüllen, Kehr- und Mistarbeiten,…)
• Biokreis e.V. (Bürotätigkeiten, Arbeiten mit Tieren, Arbeiten im landwirtschaftlichen Bereich,…)
• Haus der Jugend / Haus St. Max (Küchenhilfe, Tätigkeiten in der Hauswirtschaft, …)
• Kindergärten / Montessori Kinderhaus (hauswirtschaftliche Tätigkeiten, Mithilfe bei der Betreuung der Kinder)
• Autohaus (Einblick in den Beruf des Mechanikers)